2026-01-12低空经济狂飙！猎头视角：谁在领跑？哪些人才最抢手？

作为猎头，我们敏锐地感知到风向的变化，从无人机外卖配送、eVTOL载人飞行，到城市空中交通，这片万亿级蓝海正成为资本、企业和人才竞相追逐的新赛道。中国民航局预测，2025年中国低空经济市场规模将达1.5万亿元，2035年有望突破3.5万亿元，而当前行业人才缺口已超过百万。“低空经济”连续两年写入政府工作报告，资本市场热捧、30省竞速布局，但质疑声也没停：是昙花一现的风口噱头，还是真万亿赛道的全面起

2026-01-12传统招聘走不通？聚目猎头助力跳出固有框架，换条思路找人才

在企业人才招聘的实践中，传统招聘模式的局限性正逐渐凸显，不少 HR 陷入 “招聘难、招对人更难” 的困境。当常规招聘路径难以满足企业对优质人才的需求时，引入专业猎头服务，成为突破招聘瓶颈、精准匹配人才的关键选择。一：传统招聘的核心困境—难以触达人才 “冰山以下” 的关键能力传统招聘中，HR 往往依赖简历筛选、基础面试等流程评估候选人，关注点多集中在 “冰山以上” 的显性能力，如学历背景、工作年限、

2026-01-12传统招聘走不通？聚目猎头助力跳出固有框架，换条思路找人才

在企业人才招聘的实践中，传统招聘模式的局限性正逐渐凸显，不少 HR 陷入 “招聘难、招对人更难” 的困境。当常规招聘路径难以满足企业对优质人才的需求时，引入专业猎头服务，成为突破招聘瓶颈、精准匹配人才的关键选择。一：传统招聘的核心困境—难以触达人才 “冰山以下” 的关键能力传统招聘中，HR 往往依赖简历筛选、基础面试等流程评估候选人，关注点多集中在 “冰山以上” 的显性能力，如学历背景、工作年限、

2026-01-123个月为某新能源初创公司配齐8人研发团队：聚目猎头的“精准匹配“秘诀

在新能源行业风起云涌的当下，一家初创公司能否快速组建起一支高质量的研发团队，往往决定了其在激烈市场竞争中的生死存亡。当某新能源初创公司找到我们时，他们面临着这样的困境：产品技术路线已经明确，市场窗口期只有6个月，但核心研发团队却是一片空白。公司创始人坦言："我们需要的不是普通工程师，而是能够从0到1搭建技术架构、快速实现产品落地的技术骨干。"第一阶段：深度诊断，精准画像接到这个项目后，我们并没有急

2025-12-25那些你想不到的离职原因：“我离职不是因为钱...而是因为公司3个月没给我配实验设备“

"我离职不是因为钱，而是因为公司3个月没给我配实验设备。"这句话听起来可能有些不可思议，但在当今职场中，类似的情况并不少见。当我们在讨论员工离职原因时，很多人第一反应就是薪酬问题，但实际情况往往比这复杂得多。薪酬之外的离职真相在职场中，当一位核心员工提出离职时，管理层的本能反应往往是以为薪酬待遇不足，试图通过加薪挽留。然而，现实中越来越多的情况是，员工离开的理由远非如此简单。一位生化领域的研究员在

2025-12-16和100位AI算法工程师聊过之后，我想给企业HR提3个建议

在与上百名AI算法工程师深入交流后，我发现了当前企业招聘中的一些关键挑战和机遇。基于这些洞察，我想为正在为“寻才”而烦恼的企业HR们提供三个切实可行的建议。一、重新定义面试焦点：从技术八股到场景实战传统的AI算法工程师面试，往往陷入“技术八股文”的怪圈：过度关注算法理论的细枝末节，却忽视了候选人解决实际业务问题的能力。在与许多工程师的交流中，他们普遍反映，面试中的问题与日后实际工作关联度不高。建议

2025-11-04猎头服务案例01—跨境运营高级总监岗位

核心岗位信息招聘岗位：跨境运营高级总监任职要求：1.具备3 年及以上服装鞋靴、箱包配饰、运动户外、家居厨具品类的平台型跨境电商运营经验，熟悉类目业务逻辑。2.深度掌握目标类目产品特性，拥有从商品供应库独立选品的能力，可全流程操盘平台运营，并精准把控平台政策动态。3.具备出色的策略规划与跨部门沟通能力，擅长通过数据分析定位运营问题、预判潜在风险，形成可落地的优化方案。4.拥有独立研究新品并实现运营

2025-11-04决战智能化！新能源车与智能驾驶的 “端到端” 革命来了，新能源车与智能驾驶融合的2025终极复盘

2025年已迈入第四季度，随着11月份的临近，新能源汽车早已稳固我国汽车市场的主导地位，中国新能源汽车正加速从 “规模扩张” 迈向 “价值深耕”，成为全球汽车产业变革的核心力量。从销售数据上来看：今年1-8月，其产销逼近千万辆，市场渗透率达45.5%，出口量更以87.3% 的同比增幅高速增长，数据背后是全产业链的实力跃升。技术上，我国新能源汽车不仅实现15分钟快充、近500公里续航等技术突破，L2

2025-10-16澳门人才移民7月1日正式上线，两类人才无需本地雇主聘请

人才引进成为区域竞争新一轮的焦点，澳门也进入了这一赛道。5月29日，澳门特区政府公报刊登了《人才引进法律制度》法案（以下简称《制度》），该法案将于7月1日正式实施。

2025-10-162023高校毕业生：ChatGPT相关岗位需求增速明显，智能制造职位年薪可达33.02万元

根据猎聘大数据研究院发布的《2023届高校毕业生就业数据报告》，AI等热门新赛道给职场带来了新机遇，直播等领域仍在积极纳才。与此同时，北上广对于应届生吸引力犹存，提供了更多的工作机会和更高的薪酬。

2025-06-25香港求职者涌入大湾区：深圳最受欢迎，财务岗投递量第一

9月7日，香港首个利用内地职位大数据分析大湾区人才发展机遇和港人优势的研究——《粤港澳大湾区内地九市产业发展与人才需求及香港专业人士发展机遇研究报告》发布。该研究由香港专业及资深行政人员协会委托中国（深圳）综合开发研究院开展，聚焦香港专业人士在大湾区的发展机遇。